求人詳細
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人と話すことがすきな方必見！派遣スタッフさんの管理（営業補助/残業なし/ノルマなし/正社員）
株式会社ホットスタッフ広島
昇給・賞与年2回&完全土日休み！派遣スタッフさんの管理/お世話好きさんにはぴったり/残業なし定時退社OK！
派遣スタッフさんの良き相談役！的なお仕事です。
自動車普通免許あり、運転ができる人ならだれでも歓迎♪
営業は私にはできない…と不安に思っている方！
違いますよ！ノルマなし！残業なし！
この求人を最後まで読んで、少しでも話を聞いてみたい、
面接に挑みたいと思ってくれた方
ぜひお気軽にご応募ください★
職場見学も実施中です♪
カンタンに伝えると、こんな業務のお仕事です↓↓
ホットスタッフで働いている派遣スタッフさんの
お仕事している姿を見守りに、企業さんを訪問。
「お疲れ様です！うちのスタッフさん頑張ってますか？
褒められたって聞いたんですけど～！」
休憩中、お仕事終わりのスタッフさんに
「お疲れ様です！最近寒いですね。体調大丈夫ですか？」
などの体調確認や、
「この間預かっていた、保育園提出用の書類ができたので
お持ちしました！」などの必要書類の対応
「最近ミスが続いて落ち込んでるって聞きました。
お話聞きますよ！」などのフォロー。
このような感じで、スタッフさんのお話を親身に聞いて
働きやすい環境や不安に寄り添ってあげる役目です。
このような業務を担当する人を、弊社では「アテンダー」と言います。
ですが人を相手にするお仕事なので
派遣先の企業さんやスタッフさんからのクレームを受けることもあります。
ですが皆さんが対応するのは最初の受付だけです☆
管理担当という別の社員に、内容をしっかり伝えてパスしてください♪
組織的には
アテンダー⇒営業担当・管理担当⇒支社長
というピラミッドになってます。
＜仕事内容＞
・企業さんに顔を出して派遣スタッフさんの様子見（巡回）
→企業さん・スタッフさんどちらもコミュニケーションを取って
面倒見がよいところをじゃんじゃんアピールしてください☆
・スタッフさんからの依頼書類の対応
・社内システムを使って派遣契約書類の作成
・社内で管理担当さんとコミュニケーションをとる
→営業さんとの連携が大切です！
・オフィスの清掃や整理整頓
・その他営業のサポート業務
〈対応人数〉
30～50人程度のスタッフさんを対応
（企業数は5～10社程度）
＜株式会社ホットスタッフについて＞
ホットスタッフは全国で122拠点を構える
地域密着型の人材派遣会社です！
人手不足で悩む企業様と「地元で働きたい」という求職者の方を
マッチングさせる事業を行っています。
山口県内でも、現在5拠点あります。
※昇給あり(毎年2回査定あり)
※残業代別途全額支給
※交通費規定支給
※試用期間2ヶ月（条件変動なし）
試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ
試用・研修の詳細情報：2ヵ月目に面談を行います。
その後、面談を経て本採用に切り替わります。
山口県宇部市西宇部南三丁目5番5号 パランド宇部1F
| 仕事内容 | 派遣スタッフさんの良き相談役！的なお仕事です。 自動車普通免許あり、運転ができる人ならだれでも歓迎♪ 営業は私にはできない…と不安に思っている方！ 違いますよ！ノルマなし！残業なし！ この求人を最後まで読んで、少しでも話を聞いてみたい、 面接に挑みたいと思ってくれた方 ぜひお気軽にご応募ください★ 職場見学も実施中です♪ カンタンに伝えると、こんな業務のお仕事です↓↓ ホットスタッフで働いている派遣スタッフさんの お仕事している姿を見守りに、企業さんを訪問。 「お疲れ様です！うちのスタッフさん頑張ってますか？ 褒められたって聞いたんですけど～！」 休憩中、お仕事終わりのスタッフさんに 「お疲れ様です！最近寒いですね。体調大丈夫ですか？」 などの体調確認や、 「この間預かっていた、保育園提出用の書類ができたので お持ちしました！」などの必要書類の対応 「最近ミスが続いて落ち込んでるって聞きました。 お話聞きますよ！」などのフォロー。 このような感じで、スタッフさんのお話を親身に聞いて 働きやすい環境や不安に寄り添ってあげる役目です。 このような業務を担当する人を、弊社では「アテンダー」と言います。 ですが人を相手にするお仕事なので 派遣先の企業さんやスタッフさんからのクレームを受けることもあります。 ですが皆さんが対応するのは最初の受付だけです☆ 管理担当という別の社員に、内容をしっかり伝えてパスしてください♪ 組織的には アテンダー⇒営業担当・管理担当⇒支社長 というピラミッドになってます。 ＜仕事内容＞ ・企業さんに顔を出して派遣スタッフさんの様子見（巡回） →企業さん・スタッフさんどちらもコミュニケーションを取って 面倒見がよいところをじゃんじゃんアピールしてください☆ ・スタッフさんからの依頼書類の対応 ・社内システムを使って派遣契約書類の作成 ・社内で管理担当さんとコミュニケーションをとる →営業さんとの連携が大切です！ ・オフィスの清掃や整理整頓 ・その他営業のサポート業務 〈対応人数〉 30～50人程度のスタッフさんを対応 （企業数は5～10社程度） ＜株式会社ホットスタッフについて＞ ホットスタッフは全国で122拠点を構える 地域密着型の人材派遣会社です！ 人手不足で悩む企業様と「地元で働きたい」という求職者の方を マッチングさせる事業を行っています。 山口県内でも、現在5拠点あります。 |
|---|---|
| 仕事の流れ | 〜仕事の流れ〜 とある日のお仕事の流れです。 9：00～10：00 派遣先さんに顔を出して、朝の挨拶 スタッフさんに今日もよろしく！と声掛け 10：00～12：00 担当する企業さんを2.3社回って、 スタッフさんの勤務状況の確認 企業さんに人手が足りないところはないか確認 12：00～13：00 お昼休憩中のスタッフさんに会いに、企業さん訪問 悩みや頼まれていた書類などを渡したり、雑談をする 13：00～14：00 少し遅い昼食 14：00～16：00 担当する企業さんを回る ・スタッフさんの様子を見に行く ・スタッフさんの相談を聞きにいく 16：00～18：00 事務所に戻って書類作成や、管理担当へ情報共有 お仕事自体は大きく２つに分けられます！ ★企業さんに顔を出す〈巡回〉をする ★書類作成 「いつも、相談乗ってくれてありがとう」 「○○さんがいてくれてありがとう」 と言ってもらえる様に頑張ってください☆ |
| 一緒に働く先輩をちょこっと紹介！ | ▼従業員数・男女比・年代比 従業員数：18名 男女比：男性8名、女性10名 年代別内訳：20代4名、30代7名、40代4名、50代3名 ▼どんなメンバーがいるの？ ＊3人のお母さん！聖母のようにみんなを導く営業部次長 ＊元ビジュアル系！？歌うま営業部課長 ＊グループ全国でもTOPレベルのママさん事務係長 ＊愛嬌たっぷり！ゴルフ大好き30代男性営業 みんな違って、みんないい！ 明るく個性的で面倒見のいいスタッフが勢揃い！ あなたもきっとすぐに馴染めると思いますよ＾＾ 職種に関係なくみんなの距離も近い職場です！ 本当...？と少しでも疑問に思われた方は、、 面接前の事前〈職場見学〉実施中！ 職場の雰囲気や、どんな人が働いているのかって求人の内容だけじゃ分からないですよね？ 面接をする前の〈職場見学〉受け付けてます！ 実際の雰囲気を感じてもらって、後日、面接するもOK★ もちろん面接を辞退されても構いません。 手ぶらでOK！普段着でOK！ 予約は必要なので、お気軽にお問い合わせください☆ |
| 休日休暇 | 完全週休二日制（土日休み） 年間休日125日以上！ ・祝日休み ・長期休暇あり（GW/夏季休暇/冬期休暇） ・慶弔休暇 ・有給休暇（勤続6か月経過後支給） ・産休・育休（3名の取得実績あり！） |
| 応募資格 | 【必要資格は1つだけ！】 普通運転免許（AT限定可） ＜こんな方、ぜひ一緒に働きませんか？＞ ・人と話すことが好きな方 ・人のお世話が苦ではない方 ・パソコンの基本操作ができる方 |
| 待遇・福利厚生 | ・昇給年2回（4月・10月／業績連動） ・交通費規定支給（月上限5万円迄） ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・インセンティブ制度 ・社内ベンチャー制度※入社1年で支社長になった人も！ ・退職金制度（勤続5年以上） ・社用車あり ・社内スマホ支給 ・1人1台専用PC&デスクあり ・車、バイク通勤OK（駐車場完備） ・ウォーターサーバー ・コーヒーメーカー ・休憩室あり・冷蔵庫・電子レンジあり ・役職手当 ・独立支援制度 ・提携施設割引 ・ピアス・ネイルOK ・私服OK（オフィスカジュアル） ※ユ●クロやG●などのシンプルな私服OK！オシャレさんはオシャレもOK！ ・社員旅行あり ・社内イベントあり（BBQ・食事会など） |
| 年齢制限 | 年齢制限：制限あり 年齢制限範囲：〜59歳 制限の理由：定年年齢が60歳のため |
| アクセス詳細 | JR山陽本線・宇部線「宇部」駅から南へ徒歩10分。県道29号線沿い「手芸センタードリーム」さんの隣です。 |
| 地域貢献活動について | 宇部市新川エリアでホットスタッフが常設の 【こども食堂】を運営しています。 子ども食堂はみなさんご存じですか？ 子供やその親、および地域の人々に対し、無料または安価で 栄養のある食事や温かな団欒を提供する社会活動です。 地域密着・あなたに近い派遣会社をスローガンにしている通り 地域により近い会社でありたいと思っています。 その中で2021年から始めた活動の1つとなります。 最初はホットスタッフの従業員で有志を募り月1回のペースで開催。 NPO法人と協力して、場所を借りて開催していました。 しかし不定期開催なので、より近い場所を作りたい！と思い 社員が中心となり、2022年6月に あったかいごはんを提供できる食堂をつくりました。 現在は毎週2回開催、テイクアウトでの提供で運用をしています。 運営3年以上の実績もあり、さまざまな団体や企業から資金や物資の寄付をいただけるほどに認知されてきています。 まだまだ地域社会に貢献ができる活動をしていきます。 食堂運営はホットスタッフで働いてくれている スタッフさんがボランティアとしてお手伝いをしてくれています。 また、豪雨や地震などの災害ボランティア参加の実績、海ゴミ拾いなどの貢献活動も積極的に行っています。 「社会貢献」を、いろいろなアプローチで活動ができるのもホットスタッフの魅力です☆ |
| 採用予定人数 |
1人 |
| 応募方法 |
少しでも興味を持ってくださった方は応募ボタン or お電話よりご応募ください！ 文章だけでは、わからない部分も多いと思います。 なので、ぜひ一度あなたにお会いしたいです。 直接ホットスタッフの魅力を伝えさせてください。 ご応募お待ちしております。 TEL：0120-59-0044（担当：よこやま） 受付時間：9：00〜19：00／平日（土日祝は休業） |
| 応募後のプロセス |
1．WEBまたはお電話にてご応募（在職中の方も歓迎！） 2．担当者より折り返りご連絡差し上げます ※応募へのお礼と、面談の日時調整のお電話になります！ 3．面談（1回） ※仕事終わりの遅い時間での面接もOK！ 4．選考（1週間程） 5．入社 ※入社日は希望日に合わせます。 |
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