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営業職／商事部門
富山電気ビルデイング株式会社
電力会社や電気工事会社、製造業などの既存取引先を中心に、電気設備や関連機器の提案・販売を行う法人営業（ルート営業）のお仕事です。
既に取引のあるお客様への提案が中心のため、長期的な信頼関係を築きながらニーズに合った製品や設備をご提案していきます。
営業チームは下記4つの課で構成されており、
配属は相談のうえ決定いたします。
・「電力機材課」電力会社や電気工事会社向け
・「市販機材課」一般資材や電設資材、EMC製品を扱う
・「冷熱・電材課」工事会社向けに空調機器や電材などを扱う
・「ソリューション課」コンサルティングや設計・施工と商材販売を併せて行う
■具体的な業務内容
（１）既存顧客への訪問・ニーズのヒアリング
電力会社や電気工事会社、製造工場などの既存取引先を定期的に訪問し、
・設備更新の予定
・新規設備導入の計画
・工事に必要な電気資材
などのニーズをヒアリングします。
お客様の課題や現場状況を把握し、最適な製品や設備を提案するための情報収集を行います。
（２）電気設備・電気資材の提案営業
メーカーや社内技術担当と連携しながら、以下のような電気設備や関連機器を提案します。
・電線・ケーブル
・照明設備
・空調設備
・配電盤
・電子機器
・制御機器
・電気工事資材 など
お客様の設備更新や新規工事の内容に合わせて、コスト・性能・納期などを考慮した最適な製品を提案します。
（３）見積書作成・受発注業務
提案内容が決まった後は、社内システムを使用して
・見積書作成
・メーカーへの発注手続き
・納期調整
・社内手配
などの業務を行います。
社内の営業事務やメーカーと連携しながら、スムーズに納品できるよう調整を行います。
（４）納品・納期管理
受注後は納期スケジュールを管理し、
・納品日の調整
・出荷状況の確認
・工事スケジュールとの調整
などを行い、お客様の工事が円滑に進むようサポートします。
（５）課題解決型の提案
単に製品を販売するだけでなく、
・省エネルギー設備の導入提案
・電磁波対策（EMC）
・設備更新によるコスト削減
など、お客様の課題解決につながる提案営業も行います。
お客様の設備環境や業務内容に合わせて、最適な設備・機器を提案するコンサルティング営業の要素もある仕事です。
あなたと一緒に、富山電気ビルデイングの「次の、物語へ。」をつくっていきませんか？
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
【年収例】
400万円／25歳大卒未経験（月給25万900円＋賞与、別途残業）
430万円／30歳大卒経験者（月給26万8900円＋賞与、別途残業）
460万円／35歳大卒経験者（月給28万6400円＋賞与、別途残業）
＊実働8時間・休憩1時間
＊残業月10～20時間程度
試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ
試用・研修の詳細情報：3ヶ月間の使用期間があります。
富山県富山市新桜町5番3号
| キャッチコピー | 企業のライフラインを守る仕事！残業少なめ／賞与年2回／完全週休二日制 |
|---|---|
| 仕事内容 | 電力会社や電気工事会社、製造業などの既存取引先を中心に、電気設備や関連機器の提案・販売を行う法人営業（ルート営業）のお仕事です。 既に取引のあるお客様への提案が中心のため、長期的な信頼関係を築きながらニーズに合った製品や設備をご提案していきます。 営業チームは下記4つの課で構成されており、 配属は相談のうえ決定いたします。 ・「電力機材課」電力会社や電気工事会社向け ・「市販機材課」一般資材や電設資材、EMC製品を扱う ・「冷熱・電材課」工事会社向けに空調機器や電材などを扱う ・「ソリューション課」コンサルティングや設計・施工と商材販売を併せて行う ■具体的な業務内容 （１）既存顧客への訪問・ニーズのヒアリング 電力会社や電気工事会社、製造工場などの既存取引先を定期的に訪問し、 ・設備更新の予定 ・新規設備導入の計画 ・工事に必要な電気資材 などのニーズをヒアリングします。 お客様の課題や現場状況を把握し、最適な製品や設備を提案するための情報収集を行います。 （２）電気設備・電気資材の提案営業 メーカーや社内技術担当と連携しながら、以下のような電気設備や関連機器を提案します。 ・電線・ケーブル ・照明設備 ・空調設備 ・配電盤 ・電子機器 ・制御機器 ・電気工事資材 など お客様の設備更新や新規工事の内容に合わせて、コスト・性能・納期などを考慮した最適な製品を提案します。 （３）見積書作成・受発注業務 提案内容が決まった後は、社内システムを使用して ・見積書作成 ・メーカーへの発注手続き ・納期調整 ・社内手配 などの業務を行います。 社内の営業事務やメーカーと連携しながら、スムーズに納品できるよう調整を行います。 （４）納品・納期管理 受注後は納期スケジュールを管理し、 ・納品日の調整 ・出荷状況の確認 ・工事スケジュールとの調整 などを行い、お客様の工事が円滑に進むようサポートします。 （５）課題解決型の提案 単に製品を販売するだけでなく、 ・省エネルギー設備の導入提案 ・電磁波対策（EMC） ・設備更新によるコスト削減 など、お客様の課題解決につながる提案営業も行います。 お客様の設備環境や業務内容に合わせて、最適な設備・機器を提案するコンサルティング営業の要素もある仕事です。 あなたと一緒に、富山電気ビルデイングの「次の、物語へ。」をつくっていきませんか？ |
| 1日の仕事の流れ | 08：30 出勤、メールや一日のスケジュール確認 10：30 取引先訪問。納品業務も兼ねながら、お客さまとの対話を通じて、必要な商品・ニーズについて聞き、商品を提案 15：30 帰社、社内打ち合わせ。状況に応じてお客さまの要望に添った製品の有無をメーカーに確認 17：00 当日の報告、翌日の予定の確認 17：30 退勤 |
| 休日休暇 | 【休日】 完全週休２日制（土日祝日） 【休暇】 ・年次有給休暇（入社時に入社日に応じて5～17日付与、毎年4月に17～25日付与） ・年末年始（12/29～1/3） ・育児休暇 ・介護休業 ・慶弔休暇 ・養育両立支援休暇など |
| 待遇・福利厚生 | 昇給・昇格年1回（4月） 賞与年2回(5月・12月)※2025年度実績4.26ヶ月分 資格手当(5,000円～) 家族手当(10,000円･配偶者、22歳未満の子) 交通費全額支給支給 残業代全額支給 時間外手当 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 資格取得支援制度 階層別研修（おもに外部研修）、専門別研修（業務に必要な知識等を修得）、全社研修（コンプライアンスなど） 健康診断 退職金制度(勤続３年以上、確定給付企業年金) 財形貯蓄制度 紹介報奨金制度（勤続１年以上の従業員が正社員の紹介で５万円、パートアルバイトの紹介で１万円） フレックス勤務制度 懇親会費用の補助 奨学金返還支援制度（入社10年、35歳未満の正社員、月額1.5万円、最大180万円支援） |
| こんな人と働きたい | ・人と話すことが好きで、お客様との信頼関係を大切にできる方 ・相手の要望や課題を丁寧に聞き取り、最適な提案を考えられる方 ・社内外の関係者と協力しながら仕事を進められる方 ・新しい知識や技術を学ぶことに前向きな方 ・地域の企業やインフラを支える仕事にやりがいを感じられる方 ※営業・業界未経験の方でも、意欲を持って成長していきたい方を歓迎します。 営業担当者の７割は文系出身。電気の知識がなくても研修や資格取得を全面バックアップ |
| 応募資格 | 【必須】 ・要普通自動車免許（AT限定可） 【あれば尚可】 ・法人営業やルート営業などの営業経験 ・電気設備、建設、機械、電子機器などの業界経験 ・電気工事会社やメーカーとの取引・調整の経験 ・顧客の課題を聞き取り、提案につなげるコミュニケーション力 ・見積作成や受発注、納期管理などの営業事務経験 ※電気や設備の専門知識は入社後に身につけることも可能なため、業界未経験の方でも営業経験や対人スキルを活かして活躍できます。 |
| 会社概要 | 社名 富山電気ビルデイング株式会社 設立 昭和11年2月26日 代表者 取締役社長 山田 尚成 資本金 3億9,000万円 従業員数 149名（令和7年3月現在） 売上高 92億円（令和6年度） 事業内容 商事部門 電設資材、電子機器部品、雷コンサルティング、EMC事業、各種プラント等の販売 不動産部門 賃貸ビル、駐車場経営、損害保険代理業 食堂部門 和洋食、結婚式場、呉羽カントリークラブ2階食堂、北陸電力(株)社員食堂、県民会館店（富山県民会館8階） https://www.toyamadenbil.co.jp/ |
| 採用予定人数 |
2人 |
| 応募方法 |
最後までお読みいただき､ありがとうございます｡ 少しでも興味を持っていただけた方は応募フォームに必要事項を入力の上､送信ください｡ 質問・お問い合わせはメールで 宛先：総務部 採用担当 |
| 応募後のプロセス |
応募フォームエントリー→履歴書・職務経歴書提出（メール・郵送）→書類選考→面接→内定 |
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