ウィルオブ介護 採用情報

<積極採用!>◎あなたらしい働き方を実現◎【月給201,600円】

【HRH】草加松原リハビリテーション病院/求人/看護助手/正社員/病院/埼玉県草加市

職種
看護助手
給与
月給201,600円〜251,600円
雇用形態
正社員
勤務地
〒340-0000 埼玉県草加市

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求人詳細

特徴・メリット
フリーター歓迎 経験者優遇 経験者優遇 昇給・賞与あり 正社員登用あり 40代以上応募可 50代以上応募可 友達と応募OK ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 急募
受動喫煙対策: 敷地内禁煙
職種 看護助手
雇用形態 正社員
給与 月給 201,600円〜251,600円

月給制:201600円以上、ご経験によりオファー。
勤務時間 早番 07:00〜16:00
日勤 08:30〜17:30
遅番 11:00〜20:00
夜勤 16:30〜翌09:30
試用・研修 試用・研修の有無:どちらもなし
勤務地 〒340-0000
埼玉県草加市
最寄り駅 求人による
アクセス 求人による
仕事内容 病院における、看護助手業務全般
利用者のお世話や看護師のサポートなどを行う
<主な業務>
・患者さんの介助や身の回りのケア
・看護師の業務のサポート
・施設内の環境整備
・その他業務
 ※カルテの整理・運搬・書類整理などの事務作業の補助

<1日の流れ(一例となります)>
1). 出勤と朝のミーティング
勤務開始時に、担当する病棟や部署に報告。朝のミーティングで、当日の患者の状態や重要な情報を共有をする。

2). 患者の朝のケア
患者の身体状態を確認し、必要な処置やケアを行う。これには身体測定、体位交換、清潔ケア、薬の配布などが含まれる。

3). 朝食と薬の配布
患者に朝食を提供し、必要な薬を配布。患者の特別な食事制限やアレルギーに気をつけながら食事を提供。

4). 医師の巡回と指示の受け取り
医師が患者を診察し、治療計画やケアに関する指示。看護助手はこれらの指示に基づいて対応する。

5). 患者のモニタリングとケア
患者の状態を定期的にモニタリングし必要に応じて処置や介助を行う。状況に応じて急変時の対応も行う。

6). 午後のケアと活動支援
昼食の提供や午後の薬の配布を行う。患者の移動やトイレへの介助、リハビリや理学療法のサポートなども行う。

7). 記録と報告
患者の状態や処置内容を適切に記録し、チーム内で情報を共有。異常事象や重要な変化はすみやかに報告。

8). 夕食と就寝の準備
夕食の提供や薬の配布を行い患者が安心して夜を迎えられるように準備。必要に応じて就寝時の介助も行う。

9). 終了と引継ぎ
勤務終了前に担当した患者の状態や特記事項を報告。次の担当者に引き継ぐ。その後、手順書や報告書を整えて業務を終了する。
POINT <積極採用!>◎あなたらしい働き方を実現◎【月給201,600円】
*初任者研修以上有資格者向け求人*『草加松原駅』徒歩15分。

50床/回復期リハビリテーション病棟『草加松原リハビリテーション病院』
医療法人眞幸会 様の運営です。

◎働きやすさも自慢!◎<看護助手>正社員募集のご紹介です。
看護助手、介護職経験のある方をお迎えします。従業員様の多様な働き方に柔軟であり、ワークライフバランスの充実を大切にされている『草加松原リハビリテーション病院』様。個人の成長に合わせた社内外研修も充実しており、仕事を通じて成長できるうれしい職場。ご経験を活かして、ご一緒に働きませんか。

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休日・休暇 年間休日:119日(休日はシフトによる)
有給休暇:法定どおり
待遇・福利厚生 健康保険、厚生年金、雇用保険、介護保険、労災保険
家族手当:5,000円(扶養家族一人につき)
住宅手当:18,000〜(家賃の金額によって変動)
通勤手当:支給(上限50,000円まで)
応募資格 介護福祉士,実務者研修,初任者研修,ヘルパー1級,ヘルパー2級
アドバイザーの声 年間休日119日!各種手当充実!
残業少なめのリハビリ特化型の病院
スタッフの声 休日が多いので、仕事とプライベートの両立が取りやすい!
地域密着の病院で働いてみませんか?
求人管理番号 257767
採用予定人数 1人
応募方法 ここまでお読みいただきありがとうございます!
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応募内容を確認し、2営業日以内に電話またはメールにて
担当者より追ってご連絡いたします。
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*職場見学も可能なのでご希望の方はご連絡ください。
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更新日時:2024/10/29 15:12

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