株式会社ウィルオブ・ワーク SA事業部 採用情報
★プライム上場企業で正社員として採用！チームで助け合うから頑張れる！完全週休二日制の販売スタッフ
販売スタッフ/プライム上場企業の正社員として採用/完全週休2日制＆週3日休みもあり/同僚以上の仲間に出会える！
- 職種
- 販売スタッフ
- 給与
- 月給230,000円〜280,000円
- 雇用形態
- 派遣社員
- 勤務地
- 〒086-1135 北海道標津郡中標津町旭ヶ丘６−２
求人詳細
| 特徴・メリット |
未経験者歓迎
フリーター歓迎
学歴不問
シフト制
交通費支給
高収入・高時給
昇給・賞与あり
履歴書不要
第二新卒歓迎
ブランクOK
残業月20時間以内
長期休暇あり
リモート面接OK
転勤なし
禁煙・分煙
車通勤OK
長期
社会保険完備
急募
研修あり
受動喫煙対策：
屋内禁煙
|
|---|---|
| 職種 | 販売スタッフ |
| 雇用形態 | 派遣社員 |
| 給与 |
月給 230,000円〜280,000円 ※月給＋諸手当と残業代100％支給します。 └諸手当：交通費上限3万円/月 役割手当（規定あり） ※前職給・経験・年齢・エリア・ 能力を十分考慮のうえ、決定します。 ※試用期間（2ヶ月間）あり。 試用期間中の待遇の変化はありません。 【年収例】 ＊320万円／22歳 （月給22万円×12ヶ月＋賞与＋各種手当） ＊350万円／24歳（ 月給25万円×12ヶ月＋賞与＋各種手当） ＊420万円／26歳／リーダー職 （月給28万円×12ヶ月＋賞与＋各種手当） |
| 勤務時間 | シフトについて 勤務時間：実働8時間（休憩60分） 勤務曜日：平日・土日祝 月間勤務日数：21日固定 |
| 試用・研修 |
試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報：試用期間中の待遇の変化はありません。 |
| 勤務地 |
〒086-1135 北海道標津郡中標津町旭ヶ丘６−２ |
| 最寄り駅 |
花咲線厚床駅 |
| アクセス |
厚床駅車50分 |
| 仕事内容 | 【仕事内容】 携帯ショップや大型家電量販店で、 インターネットやスマートフォンの提案や 接客販売を行っていただきます。 【具体的には…】 ・提案／接客販売 ・新規契約／プラン変更 ・操作説明／問い合わせ対応 ・販売促進（店内POPの作成や ディスプレイの変更、イベント企画） ・スタッフのフォロー など 当社の先輩社員も 未経験からインターネット販売を経験し ステップアップした社員が多数！ 実際に接客をしながら、 客層や時期に応じて売上をアップするための 施策をメンバーと一緒に考えます♪ 将来的には企画に挑戦することも！ たとえば、 他店舗の成功事例をリサーチしたり、 店舗スタッフがお客様にご案内しやすく なるようなツールを作成したりと、 やれることはたくさん！ 地域密着型なので 「あなたに接客をお願いしたくて友達を連れてきました」 とリピートやご紹介いただけることも。 お客様一人ひとりときちんとお話しながら 接客したい方にぴったりです！ |
| 休日休暇について | ・完全週休2日制（週に3日休みになる週もあり） ・年間休日113日 ・有給休暇（最低6日間取得義務） ・弔事休暇 ・誕生日休暇（本人、配偶者、子供） ・リフレッシュ休暇（5日以上の連続休暇） |
| シフトについて | 勤務時間：実働8時間（休憩60分） 勤務曜日：平日・土日祝 月間勤務日数：21日固定 ＜シフト例＞ 09:00〜18:00 10:00〜19:00 ※営業時間は店舗によって異なります 1ヶ月ごとのシフト制なので、家庭やプライベートを優先して勤務シフトを提出できます。 |
| ウィルオブ・ワークの福利厚生・待遇 | ・社会保険完備（雇用/労災/健康/厚生年金） ・昇給/年2回 ・業績連動型賞与/年2回（毎年支給実績あり） ・残業代全額支給 ・通勤交通費支給（上限3万円/月） ・車通勤OK／ガソリン代支給（規定あり） ・健康診断（費用会社負担） ・インフルエンザ予防接種（費用会社負担） ・各種手当（報奨金や祝い金など） ・社宅手当 ・資格取得支援制度（規定あり） ・確定拠出型年金制度 ・短時間勤務制度 ・産休／育休制度 ・慶弔見舞金制度 ★健康経営優良法人2024に認定されました！ ★育休産休の取得実績も多数！ ライフイベント後も活躍できる会社です。 ★経済産業省主催のホワイト企業認定制度、 ホワイト500に3年連続認定！ 社員が心身ともに健康であることを 目指した経営が認められました。 |
| 応募資格 | ■35歳までの方（長期キャリア形成のため） ＊職種未経験歓迎／業種未経験歓迎 ＊学歴不問／経歴不問／経験不問 ＊U・Iターン歓迎 20代〜30代活躍中です！ まずはお気軽にご応募ください。 アパレルでの店舗販売や 居酒屋やケーキ屋での接客 ホールスタッフをしていた先輩も多数！ 不動産や携帯販売の営業職、 事務や受付スタッフから キャリアチェンジした方も。 経験は問いませんので、 新卒や第二新卒の方も多くいらっしゃいます。 ""接客や販売のスキルを活かしたい""と思ったら まずは面談から始めてみませんか？ |
| こんな方におススメ！ | ・異業種異職種から キャリアチェンジをしたい方 ・アルバイトやパート、フリーターから 正社員を目指したい方 ・店長以外のキャリアプランのある 職種にチャレンジしたい方 ・接客は好きだが、残業が多くて お休みが少ないことに不安を感じている方 ・未経験で不安、充実の研修や 着実にステップアップしていける環境がいい方 【キャリアプランも安心】 当社は人材派遣会社なので、 ポジションはたくさん。 派遣営業や仕事紹介をする キャリアアドバイザー、研修担当、支店長など…！ 当社の社員はほぼ全員が 店舗販売を経験してからキャリアアップしています。 |
| 仲間が自慢です！ | 【チームで助け合う、だからみんなが活躍できる！】 ウィルオブ・ワークの販売スタッフの魅力は "もっと仲良くなりたい！"と思える仲間がいる事！ 仕事後はメンバーで飲みに行ったり、休みの日はおしゃれなカフェにランチに行ったり… 仕事以外の時間も"会いたい！"と思える仲間たちがいる。 これって凄い事だと思いませんか？ もちろんその関係性の良さが仕事の成果にも繋がっています！ "こうすれば上手くいくのでは？" "もっとお客さまに分かりやすく伝えるには…" など経験、年齢、性別関係なく、お互いが寄り添い合い、みんなで意見を出し合って課題を解決していきます。 大好きな仲間がいるからこそ"助けてあげたい…""一緒に頑張りたい！” そう思える環境が自然と出来ています！ |
| アピールポイント | ＊履歴書不要！応募後は面談で 転職のお悩みを聞くところからスタートします。 ＊残業は平均月10時間以内。1日約20分程度で、 お休みも週2〜3日とれるのでプライベートも充実！ ＊転勤なし！昇給賞与年2回！ 正社員デビューの方も活躍しています。 【「面接」ではなく「面談」をはじめました。】 自分の良さを活かしたお仕事をしたい方必見！ ウィルオブ・ワークは書類選考なし！ 「面接」ではなく「面談」を実施中。 会社が一方的に判断する面接とは違い、 対等なコミュニケーションができる面談。 面接用の自分を演じたり、 無理にいいことを言ったりしなくてOKです◎ お人柄重視の選考なので、書類選考はなし。 あなたの想いやお悩みを ざっくばらんに聞かせてください！ |
| 無期雇用派遣の案件です | こちらの求人は〈無期雇用派遣〉です。 無期雇用派遣とは「株式会社ウィルオブ・ワーク」の正社員として入社し、 取引先企業様に派遣する働き方です。 |
| 採用予定人数 |
10人 |
| 応募方法 |
ここまでお読み頂き、ありがとうございます！ ご応募いただける方は 画面下の「応募する」ボタンを押し、 必要事項を入力の上、送信して下さい。 面談日・入社日はご相談可能ですので、 在職中の方もお気軽にご応募くださいね！ ※来社不要のWEB面談も実施中です ※記載メールアドレスは応募者または応募をご検討中の方のみ利用可能です |
| 応募後のプロセス |
(1)WEB面談（PC・スマホOK） ↓ (2)適正検査（事前準備不要です！） ↓ (3)2次選考（実施しないことも◎） ↓ (4)ご内定 ※適性検査のタイミングは 前後する場合もございます ※2次先行はない場合も！ 1次選考でご内定となる可能性もございます ※応募〜内定までは2週間程度を予定しております |
更新日時：2024/11/13 13:34