株式会社ウィルオブ・ワーク ファッションリテール営業部 採用情報
福利厚生充実◎韓国発子供服ブランド☆私服勤務◎
ららぽーと横浜/北欧系子供服ブランド/moimoln（モイモルン）スタッフ募集/正社員枠
- 職種
- アパレル販売スタッフ（子供服）
- 給与
- 月給220,000円〜250,000円
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 〒224-0053 神奈川県横浜市都筑区池辺町 ららぽーと横浜
求人詳細
| 特徴・メリット |
未経験者歓迎
経験者優遇
学歴不問
服装自由
シフト制
交通費支給
昇給・賞与あり
車・バイク通勤OK
40代以上応募可
ブランクOK
残業なし
週4日以上OK
リモート面接OK
長期
社会保険完備
社割あり
研修あり
受動喫煙対策：
屋内原則禁煙
喫煙所設置 |
|---|---|
| 職種 | アパレル販売スタッフ（子供服） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
月給 220,000円〜250,000円 ・交通費支給(上限30000円) ・月末締めの翌月20日払い ・残業代全額支給 →残業ほぼありません（月平均5時間以内） 定時で終われるよう、余裕を持たせたシフト作成を行います。 |
| 勤務時間 | 開始日：即日可能 期間：長期 日数：週4〜5日 時間：8勤務＋1時間休憩 早番 9:30〜18:30 遅番 12:30〜21:30 曜日：平日＋土日勤務（土日のお休み希望は随時ご相談ください） |
| 試用・研修 |
試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報：店舗にて商品研修、レジ研修実施 |
| 勤務地 |
〒224-0053 神奈川県横浜市都筑区池辺町 ららぽーと横浜 |
| 最寄り駅 |
鴨居駅 |
| アクセス |
JR横浜線 鴨居駅より徒歩7分 |
| 仕事内容 | 弊社ウィルオブ・ワークが運営する子供服ショップにて、管理職として勤務いただきます。 店長（店長候補）の採用です。 お店は、モイモルン♪ SNSなどで人気急上昇中の子供服ブランドです☆ 北ヨーロッパのデザインをイメージしたおしゃれで可愛らしいお洋服で人気です！ 服装・髪型・ネイル自由！！ 弊社ウィルオブ・ワークが運営している店舗なので サポート体制もばっちり♪ 一緒にお店を盛り上げてくれる方、大募集★ 【業務内容】 ・管理職業務 ・接客、販売 ・電話問い合わせ ・売上管理、報告 ・在庫管理、検索 ・開店、閉店作業／店内清掃 ・レジ／プレゼントラッピング ・服の整理整頓（ハンガーかけ、たたみ） ・SALE準備（シール貼り、POP設置など） ・商品や備品の受発注／取り寄せ注文 等 |
| 店舗スタッフの声 | ★韓国発のブランドなので日本にはなかなかない北欧テイストの可愛いデザインの服に囲まれて仕事ができる！ ★経験者の方はもちろん、未経験者の方もOK！ 今働いているスタッフも未経験者多数◎ 経験豊富なスタッフが1から指導するのでスキルが身に付く！ ★リピーター様が多いブランドなのでお客様と楽しく会話しながら接客ができる！ スタッフ全員和気あいあいとお仕事しています♪ |
| 身だしなみについて | ◎私服勤務OK！ 店舗の雰囲気にあっている服装であればOKです！ ネイル自由(スカルプ要相談)、アクセサリー着用可能☆ おしゃれを楽しみながらお仕事できます♪ |
| オススメポイント | ・毎週必ず2日休み＆残業少なめで長く活躍できる環境です。 ・将来のキャリアプランもさまざま！ 数店舗を統括するSV、ウィルオブ・ワーク本部にて仕事を紹介するポジションや、スタッフ教育・管理という将来のステップアップの選択肢が広くございます。 ・充実した福利厚生 詳細は福利厚生の項目をご確認くださいませ。 |
| 福利厚生＆待遇(ウィルオブワーク正社員の場合) | ＜充実の福利厚生が整っています＞ ■昇給年2回 ■賞与年2回（昨年度 実績2回） ■通勤交通費（規定あり） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■各種報奨 ■残業手当（100％支給） ■慶弔手当 ■社宅手当（会社都合の転勤時のみ） ■出産祝い ■結婚祝い ■健康診断（年1回） ■インフルエンザ予防接種（年1回） ■資格取得支援制度 ■外部研修無料受講制度 ■各種スクール割引 ■従業員持株会 ■WILLサークル ■表彰制度（半期に1度／全社員で集まり、優秀者を表彰） ■確定拠出年金制度（企業型もしくは、個人型） ■受動喫煙対策あり（喫煙室設置）＋特記事項（喫煙専用設置、喫煙目的室設置、加熱式たばこ専用喫煙室設置など） |
| 応募資格 | 販売経験1年以上 マネジメント経験、新人教育経験のある方歓迎♪ 子供服販売の経験が未経験の方も大歓迎です！ |
| 採用予定人数 |
1人 |
| 応募方法 |
最後までお読みいただきまして有難うございます。 即面接＆即採用もありのスピード面接随時実施中！ 少しでも興味を持ってくださった方はWEBにてご応募ください。 ご相談感覚でも構いません。お気軽にご応募くださいませ。 |
| 応募後のプロセス |
★選考フロー ★ 1、募者様総合受付担当者がご連絡（希望条件を確認させていただきます。） ↓ 2、アパレル営業部担当者からお仕事ご提案のご連絡をさせていただきます。 ↓ 3、ご紹介したお仕事に承諾くださいましたら、一次選考実施。(リモート実施) ↓ 4、一次選考通過後最終選考(リモート実施) ↓ 5、採用後入社 |
更新日時：2025/04/16 14:05