株式会社ビバハウス 採用情報

資格取得支援制度あり!年間休日112日!新規の施設立ち上げをしたい方必見です!

就労支援B型施設の運営管理スタッフ/正社員

職種
運営管理者(候補)
給与
月給333,800円〜
雇用形態
正社員
勤務地
〒355-0017 埼玉県東松山市松葉町3-15-20

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求人詳細

特徴・メリット
経験者優遇 学歴不問 シフト制 高収入・高時給 昇給・賞与あり 長期休暇あり 車通勤OK 住宅手当あり 社会保険完備 育児サポートあり 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
職種 運営管理者(候補)
雇用形態 正社員
給与 月給 333,800円〜

*内訳
※経験や条件により変更あり
基本給:26万〜
固定残業:37,800円〜
役職手当:3万 〜
皆勤手当:3,000円
無事故手当:3,000円
昇与:年2回
※経験や条件により変更あり

<年収例>
450万〜600万
勤務時間 *シフト制
<勤務時間>
8:30〜17:30
※休憩:60分
※残業少なめ

<休日>
週休二日制
年間休日112日(※会社カレンダーあり)

<休暇>
有給休暇(※自由に取得可能!)
GW
お盆休み
年末年始休暇
試用・研修 試用・研修の有無:どちらもなし
勤務地 〒355-0017
埼玉県東松山市松葉町3-15-20
最寄り駅 東松山駅
アクセス 東武東上線「東松山駅」徒歩27分
仕事内容 利用者の方への支援計画や職員のマネジメントなどに加えて、利用者の方がより働きやすくなるような仕組み作りのお仕事をお任せします!

<具体的には・・・>
・事業運営管理
・介護職員の人材マネジメント
・利用者の方への支援計画の作成
・工賃向上に向けた計画作成

<もっと具体的にお仕事内容をご紹介!>
・事業運営管理
事業での売り上げや施設内で使用する備品などの管理はもちろんこと、施設の運営方針や計画などを立てていきます。

・介護職員の人材マネジメント
介護職員一人ひとりの面談や教育、スキルアップのための研修の開催など、働いている職員のオペレーションを整えたりします。

・利用者の方への支援計画の作成
施設を利用している方にお困りごとなどを聞いて、その方にあった支援内容を計画し、現場に落としていきます。

・工賃向上に向けた計画作成
利用者の方が施設内で行った作業に対して払われる賃金の向上に向けて、利益率などを計算し、国へ賃金を上げるように交渉する計画書を作成します。

新たな土地でのグループホーム事業の立ち上げのため、勤務地は「東松山市」「加須市」「茨城県結城市」のいずれかに配属となります。

"地域共生の場を創造する"がモットーの当社で、一緒に施設づくりをしてみませんか?
あなたの応募をお待ちしております!
応募資格 \20代から30代が活躍中!/

<応募必須条件>
マネジメント経験

<こんな方が活躍中です!>
・人の話を聞くのが好きな方
・お悩み相談などに、つい深く共感しちゃう方
・旅行計画を立てる際に、予約の手配や調整役にまわることが多い方
・分かりやすく物事を説明するのが得意な方
・相手のニーズを理解するのが得意な方
・課題に基づいて最適な提案を考えるのが得意な方
・責任感を持って目標達成に向けて自発的に行動できる方

もちろん、障害福祉サービス経験や社会福祉士、精神保健福祉士や介護福祉士の資格をお持ちの方も活躍中です!(※なくてもOKです!)
福利厚生・待遇 ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)
・社外研修費補助
・産休育休制度
・系列保育園への預かり制度
・資格取得支援制度(会社負担)
・健康診断
・家賃補助あり
株式会社ビバハウスについて 社名:株式会社ビバハウス
代表者:西川 敏行
住所:〒355-0017 埼玉県東松山市松葉町3-15-20
設立:平成5年2月1日
資本金:1000万円
事業内容:
保育事業
相談支援事業
グループホーム事業
応募方法 お仕事に少しでも興味を持ってくださった方、
まずはお気軽にご応募下さい!
「応募する」ボタンをクリックもしくは
お電話で直接お問い合わせください!
TEL:070-1469-1184(採用担当)
応募後のプロセス 応募:WEBまたは電話でご応募

面接:日時などの詳細は担当から追ってご連絡いたします。
※履歴書(写貼)・職務経歴書を持参ください。

内定
あなたと一緒に働けることを楽しみにしています。

※面接日や入社日はご相談に応じます。在職中の方のご応募もお待ちしています。
更新日時:2025/07/03 10:24

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