UT 東芝株式会社 採用情報
【年収360万円～未経験歓迎！完全週休2日！シニア向けHR企業】
営業事務:/bsBシニアジョブ_新宿区
- 職種
- 事務・管理
- 給与
- 月給270,000円
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 〒169-0072 東京都新宿区大久保
求人詳細
| 特徴・メリット |
未経験者歓迎
服装自由
シフト制
交通費支給
昇給・賞与あり
第二新卒歓迎
残業月20時間以内
長期休暇あり
転勤なし
禁煙・分煙
長期
住宅手当あり
社会保険完備
研修あり
受動喫煙対策：
屋内禁煙
|
|---|---|
| 職種 | 事務・管理 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
月給 270,000円 固定残業：あり 固定残業代：67,800円/月 想定残業時間：45時間/月 試用・研修時 月給 243,000円 固定残業：あり 固定残業代：61,020円/月 想定残業時間：45時間/月 ■想定年収：360万円〜400万円 ■月給の内訳 月給：270,000円〜270,000円 ・固定残業代制 ・基本給 196,200円〜196,200円 ・固定残業代 67,800円〜67,800円 ・固定残業時間 45時間 ・固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給 有り ◆業績手当 - 360,000円〜（業績・能力によって増加あり） - ※入社1年目の方は在籍月数で按分 ◆昇給 年2回 ◆賞与 年1回（7月） |
| 勤務時間 | 9:00〜20:00（実稼働8時間シフト制・休憩60分） 月平均残業／20時間 |
| 勤務時間帯 | 朝（7〜12） 昼（12〜17） 夕方・夜（17〜22） |
| 試用・研修 |
試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と異なる 試用・研修時の雇用形態：正社員 試用・研修時の給与：月給 243,000円 試用・研修の詳細情報：試用期間：6か月 |
| 勤務地 |
〒169-0072 東京都新宿区大久保 |
| 最寄り駅 |
東新宿駅 |
| アクセス |
副都心線「東新宿駅」から徒歩5分 |
| 仕事内容 | 【ミッション】 営業事務、カスタマーサポートとして、求職者様の情報回収およびキャリアアドバイザーとの面談日程の調整を行います。 対応のスピードと柔軟さが求職者様の採用成功と会社の売上に大きく関わるため、弊社の中でも重要視されているポジションです。 ◆候補者情報の登録 ご登録いただいた候補者の方から、経歴書等の情報がメール/FAXで届きます。 経歴書等の情報を整理し、社内システムにデータを登録していきます。 ◆面談の日程調整 キャリアアドバイザーが更に詳しく候補者様の希望や職歴等を伺う日程を調整します。 ◆架電対応 弊社のサービスに登録されたシニアの方に、電話にて情報確認をしていきます。 ◆入電対応 求職者、企業からの問い合わせに対応していきます。 |
| 休日・休暇 | ■年間休日：121日 ■完全週休2日制（日曜日固定・シフトによる他曜日） ■年末年始休暇 ■時季制定有給休暇（GW・夏季） ■有給休暇（6ヶ月勤務で10日の有給休暇、勤続年数に応じて最大20日支給） |
| 福利厚生・待遇 | ■各種社会保険完備 ■パソコン(Mac)支給 ■携帯電話貸与 ■私服勤務OK（内勤時） ■交通費支給：上限20,000円/月 ■家賃補助：20,000円/月（対象：正社員、半径1.5km以内に居住の方） ■勤続給：勤続年数×2500円（入社1〜20年の期間のみ/45歳迄） |
| 勤務地 | ◆勤務地 東京都新宿区大久保2-5-22セキサクビル8F ◆最寄駅 - 副都心線「東新宿駅」から徒歩5分 - 副都心線「西早稲田駅」から徒歩5分 |
| 応募資格 | 【必須条件】 経験不問！ 既卒・第二新卒歓迎、未経験OK ◆歓迎条件 - 事務経験 - コールセンター経験 |
| 紹介先企業（株式会社シニアジョブ）の紹介 | 企業名：株式会社シニアジョブ 業種：人材ビジネス 設立年月：2014年8月22日 資本金：2600万円 社員数：102名 【事業内容】 以下の3つの事業を展開しています（売上が大きい順に記載）。 ①人材紹介・人材派遣サービス ②シニア特化型 転職サイト「シニアジョブ」の運営 ③シニア向けのWEBメディア「シニアタイムズ」の運営 収益モデル 以下が弊社のビジネスモデルになります（売上が大きい順に記載）。 - 人材紹介サービスでの成果報酬（30万円〜200万円/名） - 人材派遣のマージン（40名近くが派遣社員として当社に在籍） - 転職サイト「シニアジョブ」のマッチング時の手数料（4万円〜8万円/名） - シニア向けWEBメディアへの広告出稿料（15万円/記事） 主要顧客 - 建設（建築士、施工管理者）、福祉・医療従事者、士業(税理士・弁護士)、自動車整備業、調理士などの専門職を雇用する企業 - シニア向けに情報を発信したいと考える企業（お墓や遺産系のサービスを取り扱う業者） |
| ご応募頂く皆様へ | 弊社（UT東芝株式会社）は、東芝グループを始め、 大手企業を中心に人材派遣・人材紹介を行う UTグループ株式会社の総合人材サービス企業です。 当案件は「人材紹介案件」となりますので、就業決定後は、 「紹介先企業（当案件内容）の直接雇用（正社員・契約社員など）」として、 ご就業頂きます。 |
| 採用フロー | - 面接回数 2回 - 選考の流れ 書類選考→1次面接→適性検査→最終面接 ※必要に応じて追加で面接/面談を依頼する場合があります - 選考から内定までの期間 約1〜2週間 ※相談次第で2~3日での内定出しも可 |
| 採用予定人数 |
3人 |
| 応募方法 |
下記「個人情報の取扱について」を必ずご確認の上、応募にお進み下さい。 【個人情報の取扱について】https://www.ut-g.co.jp/ut-toshiba/privacy/ WEBからは24h受付中！ 「応募する」ボタンより必要事項をご記入の上、送信してください。 |
| 応募後のプロセス |
【1】応募内容を確認し弊社（UT東芝）担当者より追ってご連絡致します。 ※応募フォームの「希望連絡日」にご記載いただきました日程以外に ご連絡する場合もございますのでご了承下さい。 【2】弊社担当者との面談（電話面談・WEB面談）にて ご希望条件・ご経験等をお伺いさせて頂きます。 【3】企業様（当案件）へのご紹介 ※履歴書・職務経歴書等の書き方、面接対策などをサポートさせて頂きます。 【4】企業様での選考 【5】就業決定 ※紹介先企業（当案件内容）の直接雇用（正社員・契約社員など）として 就業頂きます。 |
更新日時：2025/06/13 11:37