UT 東芝株式会社 採用情報
【企業法務未経験可！契約審査等広くお任せ！コンテンツ企業の法務担当！】
法務:/bsB翔泳社_新宿区
- 職種
- 事務・管理
- 給与
- 月給216,000円〜314,000円
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 〒160-0006 東京都新宿区舟町
求人詳細
| 特徴・メリット |
経験者優遇
服装自由
交通費支給
昇給・賞与あり
長期休暇あり
転勤なし
禁煙・分煙
駅近5分以内
長期
住宅手当あり
社会保険完備
受動喫煙対策：
屋内原則禁煙
喫煙のみを目的とした喫煙場所あり |
|---|---|
| 職種 | 事務・管理 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
月給 216,000円〜314,000円 ■想定年収：460万円〜550万円 ■月給（完全月給制） 226,000～324,000円 （内訳） 基本給：216,000～314,000円 リモートワーク手当：10,000円 ■残業手当 月間規定労働時間を超えた分を時間連動で全額支給 ■年収例（住宅＋リモートワーク手当・賞与含む） 25歳：約460万円／月給約27万円（固定給 約24万円＋時間外手当 約3万3千円） 30歳：約550万円／月給約32万円（固定給 約28万円＋時間外手当 約3万9千円） 35歳：約650万円／月給約38万円（固定給 約33万円＋時間外手当 約4万6千円） ※時間外手当は残業を15時間として算出（時間連動で全額支給） ※賞与は前年度平均支給実績で算出 |
| 勤務時間 | 10:00〜18:00（休憩60分） 所定労働時間：7時間／日 コアタイム：なし フレキシブルタイム：8:00～21:00 ※就業時間は参考例です 月平均残業時間：25時間程度 |
| 勤務時間帯 | 朝（7〜12） 昼（12〜17） 夕方・夜（17〜22） |
| 試用・研修 |
試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報：試用期間：3か月 |
| 勤務地 |
〒160-0006 東京都新宿区舟町 |
| 最寄り駅 |
四谷三丁目駅 |
| アクセス |
四谷三丁目駅 「4番出口」より徒歩2分 |
| 仕事内容 | 【概要】 法務のプレイヤーとして、また将来的には法務・総務部門のリーダーとして、幅広く仕事に携われます。 ボトムアップでフラットな社風なので、これまでの経験やスキルをもとに意欲次第でチャレンジできる土壌があります。 企業法務のご経験がない方でも、「学生のときに法学部で勉強したこと、資格を活かしたい」 「著作権について学んだことを仕事に活かしたい」という方からのご応募もお待ちしています。 ■具体的な業務 以下のお仕事を中心に法務のお仕事全体をお任せします。 なお、法務・総務チームのメンバーとしてオフィス保全等の総務業務もご担当いただきますので、出社が前提の働き方となります。 将来的には内部監査やJ-SOX業務、個人情報保護第三者認証制度対応にも挑戦可能です。 ・法務相談対応 ・契約業務 ・リスクマネジメント ・コンプライアンス対応 ・顧問弁護士対応 ・知的財産／著作権／個人情報保護 ■企業法務・総務としてのミッション 健全な企業活動のため、従業員のパフォーマンス向上のために貢献することです。特に法務業務は、 専門知識をただアウトプットするのではなく、知識を活用して弊社のビジネスや従業員に寄り添い、 課題解決に導くことが求められます。そのため高い視座や課題解決の姿勢を持ち、 幅広く業務を担当いただける方を歓迎いたします。 ■入社後の働き方 ・始めは社内からの法務相談の対応を通じて様々な部署の取引内容や契約内容を知っていただき、 その後はこれまでのご経験や適性等を考慮して少しずつお仕事をお渡しします。 ・業務は縦割りではなく、全般的に幅広く業務をご担当いただきます。チーム内でフォローしつつ、タスクに応じて担当者や進め方を決めて遂行しています。 ・総務業務の一環として、備品補充や郵送対応もあるため、出社が前提の働き方となります。リモートワークは業務に支障の無い範囲で可能です。 ・課は少人数のため、企画／実務どちらもご担当いただきます。 ■主に一緒に業務にあたるメンバー 法務：3名（50代2名、30代1名） 総務：2名（50代2名） ※兼任あり |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土日)、祝日、夏季、ＧＷ、年末年始、慶弔、有給、リフレッシュ休暇等 ※年間休日125日以上（前年度実績） |
| 福利厚生・待遇 | ・永年勤続表彰、社長賞 ・社会保険完備 ・通勤費支給（ハイブリッドワークのため実際にかかった分を精算、上限5万円／月） ・住宅手当（1万5千円、賃貸またはローン返済中の場合） ・家族手当（1万5千円） ・退職金（勤続3年以上） ・社員持株会 ・産前産後休業、育児・介護休業、看護・介護休暇、生理休暇 ・服装自由 |
| 勤務地 | ■本社所在地 東京都新宿区舟町5 （地下鉄丸ノ内線四谷三丁目駅より徒歩2分、都営新宿線曙橋駅より徒歩5分） ■勤務場所詳細 (株)翔泳社本社（東京都新宿区舟町5）及び会社の定める就業場所 ※外勤、RW等も含む ※地方からのリモートワークは不可 |
| 応募資格 | ■以下のいずれかの条件を満たす方 条件① コンテンツ系企業またはIT・通信系企業で職種は問わず3年以上の勤務経験があり、法律知識に何らかの知見がある方 例：法学部卒、法務業務のご経験、法務関連の資格取得など 条件② 法務アシスタントなど法律事務所などで3年以上の勤務経験がある方 |
| 紹介先企業（株式会社翔泳社）の紹介 | 企業名：株式会社翔泳社 業種：印刷・出版メディア・マスコミ 設立年月：1985年12月 資本金：50百万円 【事業内容】 IT、資格、デザイン、ビジネス等、技術動向から趣味分野に至るまで、出版・電子書籍をはじめWebメディアやイベント、 セミナー等様々なチャンネルを通じて、常に最新のトレンドとテーマに関する深い知識と正しい情報を、 誰にでも分かりやすく提供しています。 ■IT・ビジネス・実用系書籍の発行・販売 ■自社メディアを利用したインターネットでの情報提供 ■各種イベント・カンファレンス・セミナーの開催 ■オンラインショップでの物品販売 【仕事のやりがいや面白さ】 ・出版、Webメディア、イベントと様々な事業を展開している中で、縦割りを極力排除し、 広く裁量が与えられているため、幅広くチャレンジができます。 ・日常的に役員や事業部トップとのやり取りがあり、経営目線で会社のことを考える機会があったり、 アグレッシブな思考で出版界全体の利益を考えた活動を模索したり、若手でも高い視座で幅広く業務ができます。 ・バックオフィス部門ではありながら、チャレンジすれば適切に評価される土壌があるので、組織拡大と自己成長を重ねて仕事ができます。 ・仕事の進め方はフレキシブルで、課題解決のため柔軟に相談・検討できるカルチャーです。 |
| ご応募頂く皆様へ | 弊社（UT東芝株式会社）は、東芝グループを始め、 大手企業を中心に人材派遣・人材紹介を行う UTグループ株式会社の総合人材サービス企業です。 当案件は「人材紹介案件」となりますので、就業決定後は、 「紹介先企業（当案件内容）の直接雇用（正社員・契約社員など）」として、 ご就業頂きます。 |
| 採用フロー | 書類選考→一次面接→二次面接→最終面接 ※面接実施場所は一次はオンライン、二次・最終は東京本社を予定 ※適性検査、課題あり ※上記から変更となる場合がございます |
| 採用予定人数 |
1人 |
| 応募方法 |
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| 応募後のプロセス |
【1】応募内容を確認し弊社（UT東芝）担当者より追ってご連絡致します。 ※応募フォームの「希望連絡日」にご記載いただきました日程以外に ご連絡する場合もございますのでご了承下さい。 【2】弊社担当者との面談（電話面談・WEB面談）にて ご希望条件・ご経験等をお伺いさせて頂きます。 【3】企業様（当案件）へのご紹介 ※履歴書・職務経歴書等の書き方、面接対策などをサポートさせて頂きます。 【4】企業様での選考 【5】就業決定 ※紹介先企業（当案件内容）の直接雇用（正社員・契約社員など）として 就業頂きます。 |
更新日時：2025/04/22 18:10