株式会社トビラ採用情報

様々な働き方ができる園で、あなたらしく保育してみませんか？

小規模保育園　保育士　自己負担なし車通勤OK

職種: 保育士
給与: 時給1,300円〜1,600円
雇用形態: アルバイト・パート
勤務地: 〒242-0014 神奈川県大和市上和田1800-3 第二セゾン松本１F

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求人詳細

特徴・メリット	未経験者歓迎主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎経験者優遇服装自由髪型自由シフト制交通費支給昇給・賞与あり車・バイク通勤OK 40代以上応募可 50代以上応募可ブランクOK 扶養内勤務OK 週2・3日からOK 禁煙・分煙社会保険完備食事補助あり即日勤務OK ネイルOK 受動喫煙対策：敷地内禁煙敷地内完全禁煙
職種	保育士
雇用形態	アルバイト・パート
給与	時給 1,300円〜1,600円【7:30～8:30、17:00～18:30】時給1,600円（時給UPの時間帯は1時間に満たなくとも対象時間内は割増させていただきます）【8:30～17:00】時給1,300円交通費規定支給インフルエンザ予防接種補助給食費半額補助誕生日記念品資格取得支援制度車・バイク通勤可（駐車場自己負担なし）
勤務時間	07:00～19:00（時間応相談／シフト制）・上記時間中で実働8hのシフト制
勤務時間帯	朝（7〜12）昼（12〜17）夕方・夜（17〜22）
試用・研修	試用・研修の有無：どちらもなし
勤務地	〒242-0014 神奈川県大和市上和田1800-3 第二セゾン松本１F
最寄り駅	小田急江ノ島線桜ヶ丘駅
アクセス	駅チカで便利！小田急江ノ島線桜ヶ丘駅徒歩5分
仕事内容	【こんな保育士さんに来て欲しい】・子どものため本気で保育に取り組みたい方・これまでに思ったような保育園に出会えなかった方・保育の勉強をもっともっとしたい方【保育園のこと】・定員19名(0～2歳)の小規模保育園 2021年4月オープン神奈川県大和市の「かみわだ園」・園内調理の美味しい給食が1回170円で食べられます。【職場のこと】・スタッフ1人1人の意見が反映されやすく、自分たちで考えて園運営をしています。子育て中の方も多数在籍！・運営側との面談も定期的に行うことができ、悩みもすぐに解決できます。クローズにならない、風通しの良い園運営を行っています。・新卒者・未経験・ブランクありの方も大歓迎です！未経験の方は丁寧に指導します。
0〜2歳児の乳幼児専門「担当制保育」	子どもたちの「自己肯定感」「非認知能力」「8つの知能」を最大限まで高めて行けるよう、個々に合わせた保育を行います。しっかりと愛着形成を行うことで、子どもたちの発達の根幹をしっかりと作っていきます。
正社員　実質年間休日140日の取り組み	はひふへ保育園は法定有給休暇の他、年間休日130日を確保しています。公休＋「アニバーサリー休暇」で合計130日となるよう設定。スタッフの日々の努力で、毎年全園のスタッフが100％消化しています。それ以外に有給休暇も付与。これにより、年間休日140日が実現できます。もちろん、有給も消化しやすく、アニバーサリー休暇も含めると、年間平均135日以上のお休みを取得できます。（昨年実績）心も体もリフレッシュして、日々のお仕事に楽しく笑顔で取り組んでいただけること間違いなしです！
かみわだ園の仲間たち	園スタッフは、未経験から保育経験10年のスタッフまで幅広く在籍しています。小学生・中学生のお子さんのいるスタッフが多数。子どもの体調不良でお休みが必要な時も支え合える環境です。
美味しい給食が1食170円で食べられる！	はひふへ保育園は自園調理です。毎日調理さんが、子どもたちと職員の給食を心をこめて作ってくださっています。職員はこの給食が1食170円で食べられるのが自慢。十分満足できる量で栄養満点！しかも美味しいのでみんな大満足です♪
応募資格	こんな保育士さんを募集します！ ●明るくすなおで元気な方 ○これまでのやり方にこだわらず柔軟な対応ができる方 ●小規模園で働きたい方 ○保育の仕事が好きで、仲間と一緒に理想の保育園をつくりたい方 ●保育士資格はあるけど未経験で不安な方 ○なかなか思うような職場に出会えなかった方
勤務シフト	7:00〜19:00 の開園時間です。実働8時間勤務 18:00から19:00は延長保育のため、延長児がいる場合のみのシフトになります。＜シフト例＞・6:45〜15:45 早番・8:00〜17:00 中番・9:00〜18:00 ・10:15〜19:15 遅番
通勤手当	自宅から職場まで片道2キロ以上の方が対象、該当の方で車通勤の場合は駐車場を用意します。（駐車場代個人負担なし）
資格取得支援制度	保育士資格取得の支援。受講料や試験料の補助制度があります。これから資格を取られる方、すでに受験された方も含め、今後保育士として働きたい方は、是非ご相談ください。
「ダシマス」に、はひふへ保育園の記事が掲載されました。	https://www.dashimasu.com/posts/detail/hahifuhe_news1
採用予定人数	2人
応募方法	応募フォームにてご応募ください。
応募後のプロセス	ご応募いただきましたのち、書類審査、面接の順に選考させていただきます。

更新日時：2025/03/05 13:30

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メンテナンス，重要なお知らせなど必要に応じたご連絡のため
利用規約に違反したユーザーや，不正・不当な目的でサービスを利用しようとするユーザーの特定をし，ご利用をお断りするため
ユーザーにご自身の登録情報の閲覧や変更，削除，ご利用状況の閲覧を行っていただくため
有料サービスにおいて，ユーザーに利用料金を請求するため
上記の利用目的に付随する目的
第4条（利用目的の変更）
当社は，利用目的が変更前と関連性を有すると合理的に認められる場合に限り，個人情報の利用目的を変更するものとします。
利用目的の変更を行った場合には，変更後の目的について，当社所定の方法により，ユーザーに通知し，または本ウェブサイト上に公表するものとします。
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人の生命，身体または財産の保護のために必要がある場合であって，本人の同意を得ることが困難であるとき
公衆衛生の向上または児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって，本人の同意を得ることが困難であるとき
国の機関もしくは地方公共団体またはその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合であって，本人の同意を得ることにより当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがあるとき
予め次の事項を告知あるいは公表し，かつ当社が個人情報保護委員会に届出をしたとき
利用目的に第三者への提供を含むこと
第三者に提供されるデータの項目
第三者への提供の手段または方法
本人の求めに応じて個人情報の第三者への提供を停止すること
本人の求めを受け付ける方法
前項の定めにかかわらず，次に掲げる場合には，当該情報の提供先は第三者に該当しないものとします。
当社が利用目的の達成に必要な範囲内において個人情報の取扱いの全部または一部を委託する場合
合併その他の事由による事業の承継に伴って個人情報が提供される場合
個人情報を特定の者との間で共同して利用する場合であって，その旨並びに共同して利用される個人情報の項目，共同して利用する者の範囲，利用する者の利用目的および当該個人情報の管理について責任を有する者の氏名または名称について，あらかじめ本人に通知し，または本人が容易に知り得る状態に置いた場合
第6条（個人情報の開示）
当社は，本人から個人情報の開示を求められたときは，本人に対し，遅滞なくこれを開示します。ただし，開示することにより次のいずれかに該当する場合は，その全部または一部を開示しないこともあり，開示しない決定をした場合には，その旨を遅滞なく通知します。なお，個人情報の開示に際しては，1件あたり1，000円の手数料を申し受けます。
本人または第三者の生命，身体，財産その他の権利利益を害するおそれがある場合
当社の業務の適正な実施に著しい支障を及ぼすおそれがある場合
その他法令に違反することとなる場合
前項の定めにかかわらず，履歴情報および特性情報などの個人情報以外の情報については，原則として開示いたしません。
第7条（個人情報の訂正および削除）
ユーザーは，当社の保有する自己の個人情報が誤った情報である場合には，当社が定める手続きにより，当社に対して個人情報の訂正，追加または削除（以下，「訂正等」といいます。）を請求することができます。
当社は，ユーザーから前項の請求を受けてその請求に応じる必要があると判断した場合には，遅滞なく，当該個人情報の訂正等を行うものとします。
当社は，前項の規定に基づき訂正等を行った場合，または訂正等を行わない旨の決定をしたときは遅滞なく，これをユーザーに通知します。
第8条（個人情報の利用停止等）
当社は，本人から，個人情報が，利用目的の範囲を超えて取り扱われているという理由，または不正の手段により取得されたものであるという理由により，その利用の停止または消去（以下，「利用停止等」といいます。）を求められた場合には，遅滞なく必要な調査を行います。
前項の調査結果に基づき，その請求に応じる必要があると判断した場合には，遅滞なく，当該個人情報の利用停止等を行います。
当社は，前項の規定に基づき利用停止等を行った場合，または利用停止等を行わない旨の決定をしたときは，遅滞なく，これをユーザーに通知します。
前2項にかかわらず，利用停止等に多額の費用を有する場合その他利用停止等を行うことが困難な場合であって，ユーザーの権利利益を保護するために必要なこれに代わるべき措置をとれる場合は，この代替策を講じるものとします。
第9条（プライバシーポリシーの変更）
本ポリシーの内容は，法令その他本ポリシーに別段の定めのある事項を除いて，ユーザーに通知することなく，変更することができるものとします。
当社が別途定める場合を除いて，変更後のプライバシーポリシーは，本ウェブサイトに掲載したときから効力を生じるものとします。
第10条（お問い合わせ窓口）
本ポリシーに関するお問い合わせは，下記の窓口までお願いいたします。

住所：愛知県長久手市作田2丁目809
社名：株式会社トビラ
Eメールアドレス：info@tobira.ne.jp 

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