求人詳細

相談支援専門員

株式会社トビラ

勤務地：愛知県長久手市作田
職種：相談支援専門員
雇用形態：アルバイト・パート
給与：時給1,300円〜

相談から暮らしまで。地域をつなぐ相談支援専門員募集。

＼利用者に“じっくり寄り添う”相談支援／
☺︎*+ポイント+*☺︎
無理のない担当数で安心！キャパオーバーにならないよう、一人ひとりの適性や希望に応じて担当件数を調整しています。
「数をこなす」よりも、「一人にしっかり向き合う」スタイルを大切にしています。
障がいのある方が地域で自分らしく暮らしていけるよう、一人ひとりの想いや希望に寄り添いながら支援するお仕事です。

【仕事内容】
具体的には、以下のような業務をお任せします。
・障がい者・障がい児のサービス等利用計画の作成
・ご本人・ご家族へのアセスメント、モニタリング
・ケースカンファレンスや関係機関との連携
・関係者会議・行政との調整業務など

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特徴・メリット

職種

相談支援専門員

雇用形態

アルバイト・パート

給与

時給 1,300円〜

勤務時間

9:00～18:00のうちご希望を伺って決めさせていただきます。
※6時間以上の勤務で、休憩時間60分

試用・研修

試用・研修の有無：試用・研修期間あり
試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ
試用・研修の詳細情報：・試用期間：6ヶ月

勤務地

〒480-1153
愛知県長久手市作田2丁目809

最寄り駅

藤が丘駅

アクセス

藤が丘駅から徒歩20分

仕事内容	＼利用者に“じっくり寄り添う”相談支援／ ☺︎+ポイント+☺︎ 無理のない担当数で安心！キャパオーバーにならないよう、一人ひとりの適性や希望に応じて担当件数を調整しています。「数をこなす」よりも、「一人にしっかり向き合う」スタイルを大切にしています。障がいのある方が地域で自分らしく暮らしていけるよう、一人ひとりの想いや希望に寄り添いながら支援するお仕事です。【仕事内容】具体的には、以下のような業務をお任せします。・障がい者・障がい児のサービス等利用計画の作成・ご本人・ご家族へのアセスメント、モニタリング・ケースカンファレンスや関係機関との連携・関係者会議・行政との調整業務など
この仕事の魅力	利用者さまの「暮らし」を、多職種で支える会社です。当社は、訪問看護ステーション・保育園・就労継続支援B型事業所を運営しており、医療・保育・福祉が連携しながら、一人ひとりの暮らしを支えています。その中で、相談支援事業では以下の3つの分野に携われます。 1 ꒰ 自立支援 ꒱ … 日常生活や地域生活のサポート 2 ꒰ 相談支援 ꒱ … サービス等利用計画の作成やモニタリング 3 ꒰ 居住支援 ꒱ … 住まい探しや入居後の生活サポート相談だけで終わらず、医療・保育・就労支援とも連携しながら、住まいや生活まで一貫して支えられる。だからこそ、本当に利用者さまに寄り添った支援ができます。
一人で抱え込まない。チームで支える相談支援です。	当社では、相談支援専門員一人に負担を集中させるのではなく、会社全体で利用者さまの支援を考える体制を大切にしています。訪問看護ステーション、保育園、就労継続支援B型など、それぞれの専門職がアイデアを出し合い、多職種で連携しながら包括的な支援を実践しています。また、無理な担当件数を持たせるのではなく、適正な人員配置・担当件数を維持するための増員募集です。安心して利用者さまと向き合える環境を整えています。
運営会社について	運営会社は、長久手市にある株式会社トビラです。保育・福祉事業を関東〜沖縄まで全国展開中！「はひふへ保育園」は私たち株式会社トビラが運営しています。
企業主導型保育園を運営しています。	子育てと仕事を無理なく両立できる環境を整えています。 2歳までのお子さんがいる方は、当社が運営する企業主導型保育園を利用しながら、安心して働けます。。
応募資格	相談支援専門員 (必須資格)
待遇・福利厚生	・交通費支給・有給休暇・慶弔休暇・車通勤OK ・企業主導型保育園の利用・インフルエンザ予防接種補助・誕生日記念品・定期健康診断
会社概要	会社名：株式会社トビラ代表者：細川雅史従業員数：85名事業内容：保育・福祉施設の運営、福祉施設向けコンサル事業、採用支援事業、居住支援法人業務、海外留学支援
採用予定人数	2人
応募方法	ここまでお読みいただき、誠にありがとうございます。ご応募いただける方は画面下の「応募する」ボタンを押し、必要事項を入力の上、送信してください。お電話でのご応募、お問い合わせももちろん可能です。
応募後のプロセス	担当者より、２〜３日営業日以内にメールでご連絡いたします。面接は１回のみです。

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男性女性

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プライバシーポリシー
株式会社トビラ（以下，「当社」といいます。）は，本ウェブサイト上で提供するサービス（以下,「本サービス」といいます。）における，ユーザーの個人情報の取扱いについて，以下のとおりプライバシーポリシー（以下，「本ポリシー」といいます。）を定めます。

第1条（個人情報）
「個人情報」とは，個人情報保護法にいう「個人情報」を指すものとし，生存する個人に関する情報であって，当該情報に含まれる氏名，生年月日，住所，電話番号，連絡先その他の記述等により特定の個人を識別できる情報及び容貌，指紋，声紋にかかるデータ，及び健康保険証の保険者番号などの当該情報単体から特定の個人を識別できる情報（個人識別情報）を指します。

第2条（個人情報の収集方法）
当社は，ユーザーが利用登録をする際に氏名，生年月日，住所，電話番号，メールアドレス，銀行口座番号，クレジットカード番号，運転免許証番号などの個人情報をお尋ねすることがあります。また，ユーザーと提携先などとの間でなされたユーザーの個人情報を含む取引記録や決済に関する情報を,当社の提携先（情報提供元，広告主，広告配信先などを含みます。以下，｢提携先｣といいます。）などから収集することがあります。

第3条（個人情報を収集・利用する目的）
当社が個人情報を収集・利用する目的は，以下のとおりです。

当社サービスの提供・運営のため
ユーザーからのお問い合わせに回答するため（本人確認を行うことを含む）
ユーザーが利用中のサービスの新機能，更新情報，キャンペーン等及び当社が提供する他のサービスの案内のメールを送付するため
メンテナンス，重要なお知らせなど必要に応じたご連絡のため
利用規約に違反したユーザーや，不正・不当な目的でサービスを利用しようとするユーザーの特定をし，ご利用をお断りするため
ユーザーにご自身の登録情報の閲覧や変更，削除，ご利用状況の閲覧を行っていただくため
有料サービスにおいて，ユーザーに利用料金を請求するため
上記の利用目的に付随する目的
第4条（利用目的の変更）
当社は，利用目的が変更前と関連性を有すると合理的に認められる場合に限り，個人情報の利用目的を変更するものとします。
利用目的の変更を行った場合には，変更後の目的について，当社所定の方法により，ユーザーに通知し，または本ウェブサイト上に公表するものとします。
第5条（個人情報の第三者提供）
当社は，次に掲げる場合を除いて，あらかじめユーザーの同意を得ることなく，第三者に個人情報を提供することはありません。ただし，個人情報保護法その他の法令で認められる場合を除きます。
人の生命，身体または財産の保護のために必要がある場合であって，本人の同意を得ることが困難であるとき
公衆衛生の向上または児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって，本人の同意を得ることが困難であるとき
国の機関もしくは地方公共団体またはその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合であって，本人の同意を得ることにより当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがあるとき
予め次の事項を告知あるいは公表し，かつ当社が個人情報保護委員会に届出をしたとき
利用目的に第三者への提供を含むこと
第三者に提供されるデータの項目
第三者への提供の手段または方法
本人の求めに応じて個人情報の第三者への提供を停止すること
本人の求めを受け付ける方法
前項の定めにかかわらず，次に掲げる場合には，当該情報の提供先は第三者に該当しないものとします。
当社が利用目的の達成に必要な範囲内において個人情報の取扱いの全部または一部を委託する場合
合併その他の事由による事業の承継に伴って個人情報が提供される場合
個人情報を特定の者との間で共同して利用する場合であって，その旨並びに共同して利用される個人情報の項目，共同して利用する者の範囲，利用する者の利用目的および当該個人情報の管理について責任を有する者の氏名または名称について，あらかじめ本人に通知し，または本人が容易に知り得る状態に置いた場合
第6条（個人情報の開示）
当社は，本人から個人情報の開示を求められたときは，本人に対し，遅滞なくこれを開示します。ただし，開示することにより次のいずれかに該当する場合は，その全部または一部を開示しないこともあり，開示しない決定をした場合には，その旨を遅滞なく通知します。なお，個人情報の開示に際しては，1件あたり1，000円の手数料を申し受けます。
本人または第三者の生命，身体，財産その他の権利利益を害するおそれがある場合
当社の業務の適正な実施に著しい支障を及ぼすおそれがある場合
その他法令に違反することとなる場合
前項の定めにかかわらず，履歴情報および特性情報などの個人情報以外の情報については，原則として開示いたしません。
第7条（個人情報の訂正および削除）
ユーザーは，当社の保有する自己の個人情報が誤った情報である場合には，当社が定める手続きにより，当社に対して個人情報の訂正，追加または削除（以下，「訂正等」といいます。）を請求することができます。
当社は，ユーザーから前項の請求を受けてその請求に応じる必要があると判断した場合には，遅滞なく，当該個人情報の訂正等を行うものとします。
当社は，前項の規定に基づき訂正等を行った場合，または訂正等を行わない旨の決定をしたときは遅滞なく，これをユーザーに通知します。
第8条（個人情報の利用停止等）
当社は，本人から，個人情報が，利用目的の範囲を超えて取り扱われているという理由，または不正の手段により取得されたものであるという理由により，その利用の停止または消去（以下，「利用停止等」といいます。）を求められた場合には，遅滞なく必要な調査を行います。
前項の調査結果に基づき，その請求に応じる必要があると判断した場合には，遅滞なく，当該個人情報の利用停止等を行います。
当社は，前項の規定に基づき利用停止等を行った場合，または利用停止等を行わない旨の決定をしたときは，遅滞なく，これをユーザーに通知します。
前2項にかかわらず，利用停止等に多額の費用を有する場合その他利用停止等を行うことが困難な場合であって，ユーザーの権利利益を保護するために必要なこれに代わるべき措置をとれる場合は，この代替策を講じるものとします。
第9条（プライバシーポリシーの変更）
本ポリシーの内容は，法令その他本ポリシーに別段の定めのある事項を除いて，ユーザーに通知することなく，変更することができるものとします。
当社が別途定める場合を除いて，変更後のプライバシーポリシーは，本ウェブサイトに掲載したときから効力を生じるものとします。
第10条（お問い合わせ窓口）
本ポリシーに関するお問い合わせは，下記の窓口までお願いいたします。

住所：愛知県長久手市作田2丁目809
社名：株式会社トビラ
Eメールアドレス：info@tobira.ne.jp 

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この企業の求人

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[職種]キッチンカースタッフ
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お子さんと一緒に出勤可能！企業主導型保育園保育士

株式会社トビラ

[勤務地]〒480-1124 愛知県長久手市戸田谷1111
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[給与]月給244,742円〜350,433円