quu株式会社 採用情報
未経験さん大歓迎
システム開発を推進するITエンジニア
- 職種
- 総合職
- 給与
- 月給360,000円〜
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 〒150-0002 埼玉県本庄市
求人詳細
| 特徴・メリット |
未経験者歓迎
フリーター歓迎
Wワーク歓迎
シフト制
高収入・高時給
車・バイク通勤OK
制服貸与
フレックスタイム制度あり
週1日からOK
転勤なし
禁煙・分煙
長期
ストックオプションあり
社会保険完備
食事補助あり
即日勤務OK
受動喫煙対策：
敷地内禁煙
屋内原則禁煙
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|---|---|
| 職種 | 総合職 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
月給 360,000円〜 |
| 勤務時間 | 09:00〜18:00 |
| 試用・研修 |
試用・研修の有無：本文中に記載 |
| 勤務地 |
〒150-0002 埼玉県本庄市 |
| アクセス |
埼玉県本庄市 |
| 仕事内容 | ━━＊＊＊こんなお悩みありませんか？＊＊＊━━ 毎日残業続きで、プライベートな時間が 全く取れず、心身ともに疲れていませんか？ 「このままではいけない…もっと ワークライフバランスを大切にしたい…」 そう感じているあなた、 そのお気持ち、よく分かります。 充実した毎日を送りたいのに、 仕事に追われて、大切な時間まで 犠牲にしているのは、とても辛いことです。 ━━＊＊＊そんなあなたにご提案＊＊＊━━ そんなお悩みを抱えているあなたに、 今日は「理想の働き方」を実現できる 一つの「解決策」を提案させてください。 《Webシステム開発エンジニア／PL》を やってみませんか？ ━━＊＊＊詳しいお仕事内容＊＊＊━━ 【1】大手企業の開発案件に携われます ・メガバンクなど、大手企業の案件多数 ・幅広い業界・技術に触れられます ・スキルアップの絶好のチャンスです 【2】チームで開発を進めていきます ・ウォーターフォール、アジャイル両対応 ・様々な開発環境を経験できます ・チームワークを活かした開発です 【3】経験次第ではPLも目指せます ・リーダー経験を積みたい方歓迎 ・チームマネジメントスキルを磨けます ・キャリアアップを目指せます ━━＊＊＊イチオシポイントはこちら＊＊＊━━ ＊その１＊ 年間休日125日！ワークライフバランス抜群！ 土日祝休み、夏期休暇、年末年始休暇あり。 プライベートの時間もしっかり確保できます。 プライベートを充実させたい、 でも安定した仕事もしたい…そんな あなたの願いを叶える環境が、ここにあります。 土日祝休みで、年間休日125日という 充実した休日を取得できますので、 趣味や旅行、家族との時間など、 プライベートを満喫できます。 ＊その２＊ 成長できる環境が整っています！ 最新技術に触れながらスキルアップできます。 大手企業の案件に多く携われるため、 様々な技術や開発手法を学ぶことができ、 スキルアップを実現できる環境です。 経験を積むことで、PLとしてキャリアアップも 目指せるので、成長意欲の高い方にも最適です。 ━━＊＊＊お悩みが解決できる理由＊＊＊━━ 毎日残業続きで、プライベートな時間が 全然取れず、心身ともに疲弊していたあなた。 このお仕事では、年間休日125日という 充実した休暇体制と、スキルアップできる 環境が整っているので、ワークライフバランスを 実現し、理想の生活を手に入れることができます。 例えば、平日はしっかり仕事に集中し、 休日は趣味のゴルフを楽しんだり、 家族と旅行に行ったり…そんな 充実した毎日を送ることが可能になります。 ━━＊＊＊ご応募はお早めに！＊＊＊━━ 少しでも興味を持たれた方は、 ぜひお気軽にご応募ください。 あなたからのご応募を、心よりお待ちしております！ |
| 福利厚生 | ITS（関東ITソフトウェア健康保険組合）/ 確定拠出年金（401K） / 従業員持ち株会 / 保養所（静岡県伊東市川奈） / 安否コール / リファラルインセンティブ / コンディションサーベイ / フリードリンク /セルフメディケーション / 永年勤続表彰制度 / 資格取得支援制度 ＜加入保険＞ 雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険 ＜各手当＞ ・通勤交通費：上限50,000円迄/月 ・家族手当 ：配偶者20,000円/月、子1人15,000円/月 ・資格取得時の祝い金（一時金） ・出産・結婚お祝い金（一時金） ＜教育制度・資格補助補足＞ ・eラーニング（JMAM） ・受験費・書籍購入費・セミナー受講費の補助 ・資格支援制度 ・社内勉強会 ＜その他補足＞ 関東ITソフトウェア健康保険組合加入特典 （付加給付金制度 / スポーツジム・ゴルフ場・キャンプ場優待制度 / 保養施設・レストラン優待制度 / 旅行割引補助制度・レジャー施設優待制度 / 各種健康増進プログラム、各種部活動） |
| 休日・休暇 | 年間休日125日 完全週休2日制（土日）/ 祝日 / 年間有給休暇10日〜20日（初年度は入社1ヵ月目から半年間1日づつ付与＋7ヶ月目に残4日分付与で合計10日） / 夏期休暇（3日間） / 年末年始休暇 |
| 応募方法 |
ご応募ボタンからたった1分でご応募可能です＊ |
| 応募後のプロセス |
ご応募確認後、すぐにお電話またはメールにてご連絡いたします。 SMSにて公式ラインの案内も行いますので、 ラインでのやりとりも可能です＊ |
更新日時：2025/07/18 9:36