名古屋ハイウエイ株式会社 採用情報
交通インフラに携わる、なくてはならないお仕事です！
一ツ葉有料道路（北線）料金所での勤務（契約社員）
- 職種
- 有料道路の料金収受員
- 給与
- 時給972円
- 雇用形態
- 契約社員
- 勤務地
- 〒880-0122 宮崎県宮崎市大字塩路字浜山3085-4
求人詳細
| 特徴・メリット |
未経験者歓迎
学歴不問
シフト制
交通費支給
車・バイク通勤OK
制服貸与
60代以上応募可
勤務開始時期調整
残業なし
自転車通勤OK
長期
社会保険完備
急募
研修あり
|
|---|---|
| 職種 | 有料道路の料金収受員 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 |
時給 972円 ・深夜手当月額約8,000円（月平均） ・年末年始手当 １日あたり1,000円（12/29～1/3に勤務した場合） ・試用期間あり（3カ月）。給与同条件。 |
| 勤務時間 | いずれかの時間帯の勤務となります。 （シフトにより時間帯は決まります） （1）5：30 ～ 翌日3：00（休憩時間 390分） （2）6：30 ～ 翌日6：30（休憩時間 510分） （3）7：00 ～ 17：00（休憩時間 180分） （4）7：30 ～ 19：00（休憩時間 210分） |
| 試用・研修 |
試用・研修の有無：本文中に記載 |
| 勤務地 |
〒880-0122 宮崎県宮崎市大字塩路字浜山3085-4 |
| 最寄り駅 |
JR日向住吉駅 |
| アクセス |
JR日向住吉駅から車で9分 |
| 仕事内容 | こんにちは！名古屋ハイウエイ株式会社です。 会社名を見て、名古屋の会社だと思われたと思いますが、 私たちは福岡市に本社置く、交通インフラに携わる企業です。 今回、欠員などに備えるため、一ツ葉有料道路の料金徴収員を1名募集します！ 一ツ葉有料道路の料金所で、通行料金の徴収を行っていただくのが主なお仕事です。 通常の料金徴収のほか、回数券の販売などお客様への対応業務などがあります。 すべての業務にマニュアルがあり、2週間の研修期間を設けています。現場に配属されてからも、社員が丁寧にご説明しますので安心です。 年齢や経験は不問！シニアの方でも長く続けられる職場です。 ドライバーさんが快適に一ツ葉有料道路を利用していただくために、あなたの力を貸してください！ 原則シフト制によるローテーションで勤務していただきます。 勤務シフトは、原則2勤務（4歴日）2日休みのローテーションです。 1勤務は、朝から翌日の朝までの最長24.5時間※（実働15.5時間※）勤務で、 勤務が終わったら次の勤務までお休みです。（※時間はシフトにより異なります） きつい職場と思わるかもしれませんが、休憩や仮眠の時間がありますので、リズムに慣れてしまえばどなたでも十分にやっていけます。 体力のある方であれば勤務明け日や休日を利用しての副業も可能です！ （副業の都合でシフト変更が見込まれる方は応募をご遠慮ください） |
| 定年退職後のセカンドライフとしてシニア活躍中！ | 定年は満70歳です。継続雇用※により７０歳以降も働かれている方がいらっしゃいます。 長く安心して働けます。（※継続雇用は一定の要件を満たした場合） ・まだまだ元気なうちに老後資金をしっかりと貯めたい方 ・孫へのプレゼントのお金を稼ぎたい方 ・趣味のためのお金を貯めたい方 お待ちしています！！ |
| お仕事の流れ | ■シフトの一例 6:30 管理事務所に出社（車通勤OK） 管理事務所横にある料金所ブースへ移動・準備 7:00 料金所での勤務開始 2人1組で休憩を取りながら業務をしていただきます。 （休憩・仮眠合計時間 9時間） 6:00（翌朝） 料金所ブースでの勤務終了 その後、精算業務 6:30（翌朝） 終業（お疲れ様でした！） ※基本的には1時間交代で休憩を取り、交通量が少ない時間帯に仮眠を交代で取ります。 |
| こんな人お待ちしています！ | 1日に多くのお客様と接するお仕事ですので、接客業、サービス業などで働いた経験のある方はすぐに活躍できます！ そのほか、こんな方お待ちしてます！ ・社会のために貢献できる仕事をしたい方 ・定年後もまだまだ元気に働きたいアクティブシニアの方 ・お客様の笑顔を見るのが楽しみな方 ・安定した業界、会社で働きたい方 ・長く働きやすい職業を探している方 ・仕事も大事だけど家族との時間も大切にしたい方 ・コツコツと自分の仕事に責任を持って取り組める方 ・趣味の時間も大切にしたい方 ・すぐに仮眠が取れる方 １つでもあてはまる方、ご応募お待ちしています！ |
| 応募資格 | 18歳以上（深夜業務があるため） ・シニア応援！年齢の上限設定はありません！ ・経験・年齢・性別・学歴不問（中卒ＯＫ！高卒ＯＫ！専門卒ＯＫ！） ・副業ＯＫ！（但し、副業の都合でシフト変更をしない方に限ります） |
| 福利・厚生 | ・社会保険完備（健康、雇用、厚生、労災） ・自転車、バイク、車通勤可（無料駐車場完備） ・通勤手当（実費支給 上限5,000円） ・制服無償貸与 ・転勤なし ・受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ・契約期間（～令和7年3月31日）、契約更新の可能性あり |
| 休日・休暇 | 年間休日121日 週休2日制 慶弔休暇制度あり 年次有給休暇（法定通り） |
| 名古屋ハイウエイってどんな会社？ | 設立：1978年 従業員数：340名 有料道路の料金収受業務や道路管理全般に取り組んでいます。 創業以来、お客様第一主義に徹して各種マニュアルの充実や、従業員の個性を活かす、明るい職場づくりに取り組んでいます。 また、交通インフラにかかわる企業の責任として、飲酒運転撲滅など交通事故を減らすための啓発活動などに長年取り組んでいます。 |
| 採用予定人数 |
1人 |
| 応募方法 |
最後までお読み頂きありがとうございます! 少しでも名古屋ハイウエイに興味を持って下さった方、一緒に働きたい!と思って下さった方、下記応募フォームよりご応募お待ちしております! お電話でもお気軽にお問い合わせ下さい♪ TEL：070-3360-4135（担当：岡本） ※土日祝除く9:00～17:00 |
| 応募後のプロセス |
＜選考の流れ＞ 応募：WEBまたは電話でご応募ください。 【面接場所】 〒880-0912 宮崎市大字赤江字飛江田810 名古屋ハイウエイ株式会社 一ツ葉南線管理事務所 →面接：面接日時などの詳細は担当から追ってご連絡いたします。 →内定 ※面接日や入社日はご相談に応じます。 |
更新日時：2024/11/13 12:00