株式会社 フードコネクション 採用情報
ステーキ・しゃぶしゃぶ・イタリアンなど…店長候補/月給25万円以上+残業代別途支給/月9〜10日休み◎
ステーキ・しゃぶしゃぶ・イタリアンなど…店長候補(藤代駅):7327594
- 職種
- 店長・マネージャー(候補)
- 給与
- 月給210,000円〜400,000円
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 〒302-0000 茨城県取手市
求人詳細
特徴・メリット |
経験者優遇
学歴不問
服装自由
交通費支給
昇給・賞与あり
寮・社宅あり
車通勤OK
住宅手当あり
社会保険完備
社割あり
受動喫煙対策:
屋内原則禁煙
詳しくは本文中に記載 |
---|---|
職種 | 店長・マネージャー(候補) |
雇用形態 | 正社員 |
給与 |
月給 210,000円〜400,000円 残業代別途支給 【給与例】 ・未経験者 月給:21万円〜30万円 ・経験者 月給:25万円〜40万円 ※残業代 別途全額支給 ・賞与年2回(1.4か月分) ・昇給あり(四半期評価により) ・諸手当(家族手当、通勤手当、割増手当等) 【平均年収例】 入社時:325万円〜500万円 G2店長:419万円 G3店長:468万円 G4店長:547万円 エリアマネージャー:625万円 |
勤務時間 | 【勤務形態】 ・変形労働時間制(年間総労働時間2,040時間) ※月間平均残業時間:21時間ほど ※終電考慮あり 【シフト例】(実働8時間) ・ 10:00〜19:00 ・14:00〜23:00 ・17:00〜23:00 |
試用・研修 |
試用・研修の有無:試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件:本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報:試用期間あり(3ヶ月/条件の変動なし) |
勤務地 |
〒302-0000 茨城県取手市 |
最寄り駅 |
藤代駅 |
アクセス |
藤代駅 |
仕事内容 | グループ会社が上場企業なので、大手ならではの教育や福利厚生が魅力! ステーキ・ハンバーグ専門店、しゃぶしゃぶ専門店、イタリアンを関東・関西を中心に150店舗近く展開中。 創業時から培ってきた、牛肉を美味しくリーズナブルに提供出来るという強みを活かし、 カジュアルなファミリーレストランと、安さはそのままに高級な雰囲気も楽しめるラインを運営。 【具体的な仕事内容】 入社後、まずは・・・ キッチン(調理、仕込み等)、ホールサービス(接客、料理提供等) 慣れてからは・・・ 人材採用、人材教育、シフト管理、労務管理、売上管理、発注管理 等 【おすすめポイント】 ■裁量権を持って働ける! 店長就任後は、ご自身で面接採用したスタッフとともに店舗運営をお任せします。 もちろんサポート環境はしっかりある上で、店舗の企画運営やスタッフ育成などは自分次第。 擬似的に経営のノウハウを学べます。 ■キャリアサポートがしっかり! 店長育成カリキュラムのほか、階層別に各種研修が充実。 個々の度合いに合わせて段階的にステップアップできます。 ■大手ならではの福利厚生&キャリアアップ 残業代は別途全額支給! 残業も月21時間前後で、月9日休みなのでプライベートも充実。 結果を残せば今までの経験・年齢は関係なく評価される社風なので、早くからキャリアアップが可能。 未経験の方が入社1年で店長、3年でエリアマネージャーになった人もいます。 もちろん、本社勤務も可能です。 【キャリアについて】 ≪未経験の方≫ 習得スピードにより異なりますが、基本的には3年で店長になれるためのカリキュラムをご用意しています。 未経験で不安な方も段階的な教育を行うのでご安心ください! ≪経験者の方≫ 6か月〜1年で店長に就任。 四半期に1度、昇給・昇格の評価を実施。早ければ6か月で昇格が可能です。 |
休日・休暇 | 【休日】 シフト制勤務(月 9〜10 日休み) ◎年間休日 113 日 【その他 休日】 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇(取得実績多数あり) |
その他手当 | 【福利厚生】 ・雇用保険 ・厚生年金 ・労災保険 ・健康保険 ・交通費支給あり ・車通勤可(無料駐車場有、ガソリン代規定支給) ・服装自由 ・退職金制度 ・慶弔見舞金 ・寮・社宅・住宅手当あり ※転勤命令の際にのみ適応 ・保養契約施設有り ・労働組合有(ユニオンショップ協定:入社時より組合員) ・社員持株会制度 ・社員割引制度(安楽亭直営店舗を20%割引で利用できます) |
応募資格 | ・普通自動車運転免許(AT可) ※入社時までに取得できれば可 ・高卒以上 全国転勤可能な方は優遇! |
フードコネクションの人材紹介サービスについて | 弊社では飲食専門の人材紹介サービス「個人店のミカタjob」を運営しています。 紹介先の飲食店様からも信頼いただいており、 体験入社や職場見学なども行っていますので、 「まずは雰囲気だけでも見てみたい!」 「どんな人が働いているのか気になる…」 など不安な点は解消してからお仕事スタートできます。 さらにご紹介案件はホワイト企業の案件ばかり! 「労働時間が長い…」 「収入が少ない…」 などの理由で飲食店での労働人口が減少している昨今、 労働環境を見直す企業様が増えています。 弊社でご紹介している企業様も 人員配置やシフトの見直し、給与UPなどで 週休二日、残業なしの1日8時間勤務を実現している店舗なので 自信をもってご紹介できる案件です! 実際にフードコネクションで転職を成功させた方の声もご紹介していますので、ぜひご覧ください。 https://www.kojijob.com/escapeblack/ ■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置 屋内の受動喫煙対策の有無・・・有 対策内容・・・「喫煙専用室設置」 特記事項・・・喫煙可能室設置 配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。 詳しくはお問い合わせください。 |
企業概要 | 【社名】株式会社フードコネクション(FOODCONNECTION Inc.) 【設立】2004年11月12日 【資本金】1,500万円 【社員数】106名(2023年4月現在)※契約社員・アルバイト・パートを除く 【有料職業紹介事業】 許可番号13‐ユ‐308695 【業務内容】飲食店業務総合支援 出店サポート/コンサルティング/ホームページ制作/ チラシ・DM・ショップカード制作/食材仕入れ/ メニュー開発/インテリアデザイン/衛生管理/ 厨房機器関連/FC開発支援事業/共同出店事業/ 物件情報収集/資金調達支援/立地調査/他 |
採用予定人数 |
1人 |
応募方法 |
求人番号:7327594ご応募の際は、下記フォームにてご応募ください。 ご質問の際は、お電話もしくはメール、ラインにてご連絡ください。 なお、転職支援サービスにお申し込みいただかない場合は、 企業名など詳細をお伝えできかねる場合もございますので、予めご了承ください。 【人材紹介部門 株式会社フードコネクション】 TEL 0120-222-814 mail info@kojijob.com Line ID : @ezt2409d → お名前をトークお願いします。 |
応募後のプロセス |
【応募から入社までの流れ】 ご応募いただいた後、まずはWEB(電話)面談をさせていただきます! 未経験の方でも安心して飲食業界に転職できるよう、 まずは面談にてご希望の条件や気になる業界などを ヒアリングさせていただきます。 ご相談感覚で気軽に参加してくださいね! 希望を受けて弊社コーディネーターが あなたにピッタリの企業をご紹介! 履歴書の作成や面接準備などもお手伝いしますので、 安心してお任せください。 面接もスタッフが同席、フォロー致します! あなたと企業様の条件が合えば入社決定! もちろん全て無料にて面接から入社までしっかりサポートします。 |
更新日時:2024/07/30 12:18